Ostetaan: Vuorohoidon kristallipallo

Lain mukaan lapsi on voitava viedä päiväkotiin silloin kun huoltajan työ sitä edellyttää. Vanhempien pitäisi pystyä siis aina viemään lapsi työn vuoksi yöksi päiväkotiin - riippumatta siitä kuinka äkillisesti työvuoro on tullut. Nyt kun ydinperheet käyvät yhä harvinaisemmiksi, ei yksinhuoltajilla usein ole tällaisissa tilanteissa tukiverkostoa apunaan.

Vuorohoidon tarve voi tulla millä hetkellä hyvänsä ja jokaisen kunnan pitää periaatteessa olla valmiudessa se järjestämään. Nyt pikkujoulukaudella voi olla, että yhtäkkisiä työvuoroja tarjoutuu jopa samalle päivälle.

Vuorohoitoyksiköissä raavitaan pitkin vuotta päätä sen kanssa, miten henkilökunta saadaan töihin oikeaan aikaan, tietämättä milloin hoitoa tullaan tarvitsemaan. Joulun pyhien työvuorojen kanssa ollaankin jännän äärellä: monen vuoden ajan on ollut trendinä, että yhdessä kunnassa sata asiakasta ilmoittaa tarvitsevansa vuorohoitoa Jouluaattona. Viikko viikolta luku hupenee viiteen. Lopulta päiväkodin ovet lukitaan kesken päivän, koska kaikki asiakkaat ovatkin jääneet illaksi pyhiä viettämään. Millä hetkellä hyvänsä joku voi kuitenkin tarvita sittenkin hoitoa lapselleen.

Ongelman ydin on tämä: Ylimääräinen jouluaaton vapaapäivä tuskin työntekijää haittaa, mutta jokainen töihin tullut päiväkodin työntekijä on poissa yhden arkipäivän näiden samojen lasten arjesta seuraavalla viikolla.

Siispä jos jostain löytyy toimiva kristallipallo, jolla lasten lukumäärän saa selville edes viikkoa aikaisemmin, olen kiinnostunut! Sitä odotellessa olen tilastoinut menneiden vuosien hoidon tarpeita hyvinkin tarkasti, mikä onkin ollut yksi keskeinen keino tilanteen ottamisessa haltuun.

Nämä ajatukset ja kokemukset eivät muuten ole suoraan omasta työstäni peräisin, vaan niitä on noussut esiin yhteydenotoissa monien eri kuntien edustajien kanssa käydyissä keskusteluissa. Ette ole yksin!

Kirjoittaja:
Lauri Laattala